Двойной босс, пожалуйста!
Шрифт:
Хватаю плетеную сумочку от Givenchy, телефон и фальшивую улыбку — образ завершён.
К двенадцати подготавливаю один из учебных классов: цветные маркеры ровной линейкой на столе, свежие листы на флип-чарте, карточки для упражнения. Я готова доказать этому напыщенному индюку, что за красивой оберткой скрывается ценный ресурс.
Руководители каналов приходят точно ко времени, указанном в рассылке, однако сам Биг Босс опаздывает на десять минут. Без него не начинаем, ведь это он жаждет проверить мои навыки, ему нужны доказательства компетенции. Возможно, он занят
Появление Босса я чувствую прежде, чем вижу. Воздух в небольшом помещении сразу прогревается до уровня ада — привычные дьяволу в идеальном костюме градусы. Он коротко здоровается с присутствующими и объявляет:
— Что ж, Алиса, вместо тридцати минут у Вас будет двадцать. Надеюсь, это не повлияет на качество материала.
Он небрежно бросает взгляд на свои часы, всем видом показывая, что время пошло. Не удивлюсь, если посреди моей речи он будет активно постукивать по циферблату, заставляя меня ускориться. Слишком мелко мыслите, господин замдиректор, моя программа отточена до минуты, и я знала, что вы ее сократите.
— Прежде чем начнем, Александр Германович, Вам будет комфортнее оставаться наблюдателем процесса или активным участником? — мой голос спокоен и доброжелателен, на губах играет лёгкая улыбка.
— Пожалуй, наблюдателем.
Коротко бросает он и закидывает ногу на ногу.
— Отлично. Что ж, коллеги, в ближайшие двадцать минут мы с вами обсудим одну из ключевых тем бизнеса — взаимодействие персонала.
Я не смотрю на МББ, но могу поклясться, что он закатил глаза, предвкушая скорую расправу надо мной. Но я смогу Вас переубедить, засранец.
Следующие двадцать минут мы проводим в искусно созданной мной игре. Участники с удовольствием вступают в обсуждение животрепещущей темы, а я веду их к нужным мне выводам профессионально выстроенными вопросами. Фасилитация* — универсальный инструмент любого тренера. Завершаем дискуссию мы упражнением — актуализацией проблем коммуникации.
Когда наступает момент осмысления собственных действий — мой любимый во всех тренингах — участники замолкают, погружаясь в себя. Выискивают ответы на вопросы, над которыми не задумывались ранее. И на лицах отражается весь процесс этого нелегкого дела — от осознания проблемы до поисков ее решения.
Смотрю на телефон и понимаю, что отведенное мне время истекло еще несколько минут назад. Но Биг Босс молчит. Встречаюсь с ним взглядом и замечаю полуулыбку, тщательно скрываемую за задумчивым постукиванием пальцами по губам.
— Что ж, коллеги, наше время истекло. Надеюсь, вы провели его с пользой. Буду рада обсудить с вами вопрос коммуникации ваших собственных сотрудников в любое время. И хорошего всем дня!
Фирменная улыбка встречает шквал таких же пожеланий и доброжелательных взглядов. Руководители каналов смотрят на МББ, ожидая его распоряжения, можно ли покидать учебный класс.
Наклоняюсь за разбросанными после игры карточками и чувствую на себе обжигающий взгляд Биг Босса, который даже не собирается уходить.
— Я хочу Вас, — чувственно произносит он.
Я вскидывают глаза и утыкаюсь в пронзительный синий взгляд. Сердце начинает биться, как сумасшедшее, несмотря на внешнее спокойствие.
— В свою команду. Работать с регионами — слишком мелко для Вас. А у меня есть крупный проект как раз под ваши способности.
Он проходится взглядом снизу вверх. С самых кончиков туфель до серых глаз. Медленно и вызывающе.
— Александр Германович, ваши взгляды несколько разнятся со словами, поэтому я хотела бы уточнить. Этот "проект" подразумевает место под вашим столом?
Я опираюсь на стол позади и складываю руки на груди. Лицо Босса искривляется в порочной ухмылке.
— Что Вы, Алиса. Проект сугубо профессиональный.
Он встаёт со стула и оказывается нос к носу ко мне.
— И я бы предпочел видеть Вас на столе, а не под ним.
С этими словами он разворачивается и выходит из учебного класса. Оставляет последнее слово за собой. Как умно. Сердце колотится все сильнее. Я прижимаю ледяные ладони к щекам и улыбаюсь.
Ты сам не понял, как начал новую игру, козел.
После обеда меня вызывает Жанна. Она единственная в учебном центре, у кого есть собственный кабинет. В небольшом помещении на удивление прохладно, похоже, ей единственной достался работающий на полную кондиционер. Ее взгляд, как всегда, устремлён на телефон, а пальцы ловко набирают очередное сообщение. И мне становится интересно: она и в душе не расстается с любимым гаджетом?
— Садись, — кивает она на стул напротив. — Сейчас, одну минуту, согласую с этими идиотами кейтеринг на выездной тренинг в субботу.
Я удобнее устраиваюсь в кресле, понимая, что минутой тут вряд ли обойдется, и принимаюсь изучать кабинет. Широкие белоснежные жалюзи на окнах полностью закрыты, не позволяя солнечному свету проникать в маленькое помещение. Мятные стены освежают кабинет и действуют расслабляюще. Грамоты и тренерские сертификаты призывают не сомневаться в компетенции хозяина этого кабинета, а идеально вычищенный стол еще и в педантичности руководителя.
— Алиса, — вырывает меня из дум Жанна. — Не знаю, что ты сделала, но пришло распоряжение сверху, перевести тебя на другой проект.
Она хмурится и пытается прочесть по моему лицу какие-то нужные ей ответы. Зря. Вот что-что, а лицо я держать умею.
— Тебя просят на новый проект. Партнёрская программа с одним крупным клиентом. Нужно обучить персонал под новый продукт и оказать полную поддержку в адаптации новых сотрудников недавно открытого подразделения.
— Это как-то повлияет на заработную плату и график работы?
— Нет, должность та же, просто меняется функционал. По графику — обсудите с Александром Германовичем, проект под его началом.