Мудры: как влиять на других и самому защититься от чужого влияния
Шрифт:
6. Соедините в кольцо большой палец и мизинец.
7. Остальные три пальца разведите и слегка скруглите.
8. Теперь соедините обе руки так, чтобы основание ладони первой руки уперлось в запястье, примерно на один дюйм ниже складки в основании ладони второй руки.
9. Закройте глаза и сосредоточьтесь на области макушки головы. Представьте себе, что там возникает яркое свечение, которое разгорается, подобно звезде.
10. Сформируйте твердое намерение добиться популярности и славы в интересующей вас сфере.
11. Оставайтесь в этом положении от 3 до 20
Мудра, которая поможет наладить отношения в коллективе, создать команду, даже если вы не являетесь лидером
Кому понадобится мудра
Данная мудра предполагает не просто поиск единомышленников или сторонников, но привлечение людей, которые будут работать под вашим руководством в качестве ваших подчиненных.
Внимание: прежде чем применять эту мудру, надо освоить мудру, помогающую стать харизматичным лидером. Это обязательное условие.
Также разберитесь, нужна ли вам действительно команда людей, которые будут работать в качестве подчиненных, или для вас желательнее привлечь сторонников и последователей. Разница в следующем: ваши подчиненные работают строго по вашим указаниям и получают за это деньги (либо какие-то другие поощрения материального свойства). Сторонники и последователи обладают большей свободой, они сами объединяются в группы, проявляют свои инициативы, и действуют, как правило, бескорыстно в материальном плане, из одной преданности вам, вашим идеям и деятельности. (Что, впрочем, не исключает возможности материальных поощрений.) Поэтому от подчиненных вы можете требовать строгого выполнения ваших условий и правил, от сторонников – нет. Именно поэтому мудру может выполнять не только руководитель коллектива, но и любой сотрудник, который желает сделать работу эффективной, отношения сплоченными.
Но имейте в виду, что данная мудра позволит вам привлечь лишь тех людей, которые добровольно согласятся работать в вашей команде. Против воли человека вы не сможете заставить его работать на вас, тут мудра будет бессильна. Но она поспособствует тому, что к вам будут добровольно притягиваться именно нужные вам люди. Ведь отличие команды от обычного коллектива работников в том, что команда хоть и работает за оплату, но делает это из глубокой преданности делу и своему руководителю. Поэтому работа сплоченной команды всегда более эффективна, чем другого коллектива – ведь в команде нет противоречий и внутренних разногласий, она едина в своих устремлениях и работает согласованно, как единый кулак.
Пусть вас не пугает само слово «команда», оно вовсе не обязательно предполагает достижение каких-то масштабных целей. Команда может потребоваться не только каким-то крупным деятелям, но и любому обычному человеку, задумавшему дело, с которым не справиться в одиночку, и где требуется особая сплоченность и единомыслие коллектива. Например, вы хотите сделать ремонт в своем доме, осушить канаву, или организовать уличных мальчишек на уборку двора. Командой может стать даже ваша собственная семья, если вы наметили какие-то совместные дела.
Но и в масштабных, крупных целях, когда вам необходимо сплотить в команду большие количества людей, мудра вам обязательно сослужит добрую службу. Если вы даже никогда не были руководителем, и не знаете, как работать с командой, начните с малого, и мудра поможет вам быстро достичь успеха. Далее при вашем желании успехи пойдут по нарастающей.
Вот ситуации, когда мудра незаменима:
• вам нужно сплотить группу людей на какое-то общее дело;
• у вас есть идеи, планы, проекты, нуждающиеся в реализации, и вам необходимы люди, способные взяться за практическое их воплощение под вашим руководством;
• вы собираетесь создать новую фирму, предприятие, и вам нужна мощная сплоченная команда работников;
• вы руководитель, глава фирмы или ее подразделения, и решили полностью обновить штат сотрудников;
• вы ищете таланты, чтобы создать какой-то художественный коллектив, например, музыкальную группу;
• вы хотите создать спортивную команду, или обновить состав уже существующей;
• вы хотите создать группу, которая будет поддерживать и пропагандировать ваши идеи или вашу деятельность;
• вы хотите создать новую политическую партию;
• вы действующий политик, и хотите обновить свою команду или набрать новую;
• вы хотите сплотить людей на какое-то общественно важное дело, и встать во главе общественной организации.
Как работает мудра
Мудра создает мощную, плотную силовую энергетическую структуру, которая, подобно магниту, притягивает к себе энергии, близкие ей по качеству и характеру. Благодаря этому к вам будут притягиваться именно те люди, которые идеально соответствуют достижению ваших целей.
Кроме того, мудра создает очень прочные связи внутри энергетического пространства, соответствующего намеченному вами делу. Эти связи способны сплотить всех участников общего дела, создав прочную, но при этом достаточно гибкую структуру. Гибкость нужна, чтобы возглавляемый вами коллектив легко настраивался на выполнение любых данных вами задач, в том числе перестраиваясь с одной задачи на другую. При такой гибкости, однако же, все члены команды будут прочно удерживаться вместе и работать в едином порыве, без разногласий и конфликтов.
Мудра создает мощный силовой канал энергии, связывающий вашу индивидуальную энергетическую структуру со структурой команды. Этот канал полностью управляем вами и действует в одностороннем порядке – то есть вы можете воздействовать по этому каналу на задачи и цели команды, тогда как команда не может оказывать подобного влияния на вас. Также, в случае, если задачи команды окажутся исчерпанными, вы сможете в одностороннем порядке разорвать этот канал связи – для этого достаточно будет выразить намерение распустить команду. Тогда как ни один из членов команды, ни вся команда в целом не способны разойтись без вашего на то намерения, так как не в их силах разорвать управляющий односторонний канал связи.