Приемный покой. Книга 1-8. Книга жалоб и предложений
Шрифт:
В нашей больнице работал чрезвычайно талантливый врач – неонатолог.
НЕ провинциального уровня; читал иностранную литературу, ездил за свой счёт на конференции и пр.
Но столкнулся в угрозами типа: "если что случится – я тебя зарэжу".
И были люди, которые это слышали. Но они не накинулись с кулаками и угрозами на сказавшего этого. Нет, они скорее сочувственно покивали головой.
А врач не стал дожидаться, когда ситуация однажды станет для него опасной, а попросту переехал в областной центр, где его с руками и ногами взяли в престижное место. С зарплатой в 4 раза большей.
А аналогичной замены такому врачу у нас, в городке,разумеется, не нашлось.
Вопрос: как изменился УРОВЕНЬ оказания медпомощи детям в районе, после увольнения данного врача?
Вот что происходит; потихонечку, тихой сапой…
Участковый педиатр, столкнувшись с хамством и угрозами на вызове (на дому), не стала поднимать шум; просто ушла в УЗИ-диагностику. Туда же ушёл заведующий реанимацией. Другой реаниматолог ушёл в дежуранты-педиатры, третий и вовсе из медицины. Как полагаете, легко больнице в провинции найти несколько реаниматологов на замену?
Ушёл один хирург в рентгенологи, а другой в ЛОР. Некому оперировать ночью? Ну это уже не их проблема, а тех, кого надо оперировать.
Конец ознакомительного фрагмента.