Экономический кризис: Космос и люди

Конюхов Николай Игнатьевич

Люди, ищущие сходства, при сравнении будут главным образом замечать похожие детали. Их мотивация достаточно устойчива от контакта к контакту, от ситуации к ситуации. Люди, ищущие различия, будут обращать внимание на отличительные черты. Их мотивация более ситуативна.

Метапрограмма «предметник» – стратегия удовлетворения потребностей, базирующаяся на системе динамических стереотипов, ориентирующих на личную активную конкретную деятельность, направленную на получение практического результата. Предметник способен создать образ возможного и идёт

к нему, формируя вокруг необходимые гармоничные «общественные отношения». Цель для предметника – всё, и он стремится выбирать самый короткий путь её достижения.

Метапрограмма «общественник» – стратегия удовлетворения потребностей, базирующаяся на системе динамических стереотипов, ориентирующих личность на достижение результата через деятельность в системе межличностных отношений, цель которой связана с формированием нужной мотивации, нужного поведения других людей. Практическая цель для общественника не столь важна. Его более интересует процесс её достижения, в ходе которого и возникают отношения между людьми, которые он использует в своих интересах.

Метапрограмма "внутренняя референция" – стратегия удовлетворения потребностей за счёт самостоятельного принятия решений. Лица с внутренней референцией при принятии решений ориентируются на своё видение мира, на свои чувства, знания, интуицию. Они способны увидеть то, что массовое сознание, подвластное внушению, конформизму, порой не в состоянии понять, и предложить нестандартное решение.

Метапрограмма «внешняя референция» – стратегия удовлетворения потребностей за счёт принятия решений по аналогии с окружающими, привычка следовать наиболее успешными примерам. Для лиц в внешней референцией важны доводы из внешних, авторитетных для них источников.

Паранойяльность – акцентуация личности, для которой характерны стабильность, настойчивость и наличие устойчивых установок на достижение цели (порой не смотря ни на какие доводы) вплоть до образования сверхценных идей или отношений и порой в ущерб окружающим. Для таких лиц характерны трудности в преодолении возникших сильных эмоциональных реакций. Большая часть успешных крупных руководителей паранойяльно акцентуированы. При этом их сверхценная идея – начатое дело, работа.

Подражательный, пострезонирующий психотип. Это дети, родственники, соратники лиц, входящих в существующую элиту. Они подсознательно ориентируются на индивидуально-психологические особенности своего патрона, так как их успех во многом определяется той оценкой, которую они от него получают. В первую очередь они заботятся о том, как выглядят в глазах патрона, и только потом о решении практических задач.

Пострезонирующий психотип – тип людей, которые заменяют резонирующий психотип, учатся у них. Чаще это общественники, нередко с чертами маниакальности.

Постпострезонирующий психотип – психотип, который психологически закономерно приходит на смену пострезонирующему психотипу. Чаще это общественники, нередко с чертами истероидности.

Предметно-деятельный,

резонирующий психотип. Это лица, которые занимаются предметной деятельностью, дающей право быть элитой. Они копят важнейшие ценности, которые обеспечивают вхождение в состав элиты: капитал, товары, связи, знания, деньги, профессионализм в общественно значимых видах деятельности и т. д. Это те динамические стереотипы, материальные и иные средства, которые позволяют данным лицам действительно быть нужным своей стране и своему народу. Накопление желания и способности к развитию проявляется также в готовности к изменению своего психотипа.

Психотипологическая закономерность развития личности: наиболее быстрое развитие личности, в том числе и интеллектуальное. Происходит при оптимальной маятниковой смене динамических стереотипов и метапрограмм мышления. Это выражается в маятниковой смене своего психотипа.

Психотипологическая закономерность развития общества, социальной группы: наиболее быстрое развитие общества, социальной группы. Происходит при оптимальном маятниковом психотипологическом изменении элиты и социальных групп, определяющих развитие общества.

Резонирующий психотип – один из основных психотипов экономически активного населения, который обеспечивает успех общества в конкретную историческую эпоху и человека в определённом виде деятельности, в конкретной обстановке. Чаще это предметники, нередко с чертами паранойяльности.

Сила личности – одно из фундаментальных свойств человека, заключающееся в способности достигать больше других людей в различных видах деятельности. Способность переключаться с одного вида деятельности на другие, перестраивая свою структуру психики.

Шизоидность – тип акцентуации, для которой характерна склонность к нестандартным, нешаблонным решениям, переживаниям, необычному восприятию окружающего мира. Необычность личности рождает порой и некоторую эмоциональную отверженность, отчуждённость от других. Нередко это связано с выраженной способностью к эмоциональной эмпатии, но которая не удовлетворяется естественно, и личность как бы уходит в себя, имея гамму неразделённых чувств, эмоций и переживаний. Личность может быть склонна к различным увлечениям (чаще оригинальным, необычным), нестандартному пониманию окружающего мира. Более конкретно структуру данного фактора, данного симптомокомплекса личности можно выявить путём анализа биографии человека и его углублённого исследования. Основной чертой шизоида является эффект «двойного зажима» – любит и ненавидит одного и того же человека (ценность) одновременно.

Феминизированный тип личности – психотип человека, у которого на уровне динамических стереотипов выражены черты тонкости, утончённости, интуитивности, ранимости. Такие лица улавливают малейшие изменения настроения у других, но и сами меняются под малейшими воздействиями, так как склонны к переживанию нюансов межличностных отношений.