50 уроков привлечения денег от великих учителей мира. Р. Кийосаки, С. Кови, Н. Хилл, Э. де Боно, О. Мандино, Х. Сильва
Шрифт:
Обратите внимание на то, как важен седьмой навык: без него просто невозможно осуществить на практике все предыдущие. К тому же он включает в себя их все и как бы замыкает в кольцо уже имеющиеся у вас знания.
Навык 8 Обретите собственный голос и помогите в этом другим
Глубоко внутри каждого из нас есть сокровенное стремление к тому, чтобы наша жизнь проходила под знаком величия и стремления внести вклад – быть по-настоящему нужным и значимым.
Стивен Кови. Восьмой навык: от эффективности к величию
Первые семь навыков помогли вам стать высокоэффективным человеком во всем, чем бы вы ни занимались. Сегодня быть высокоэффективным – это уже насущная необходимость как для отдельных людей, так и
Но мир так быстро развивается, что одной высокоэфективности становится уже недостаточно. Есть и еще одно очень важное условие для успеха: это раскрытие своей личности во всей ее уникальности, реализация скрытых талантов и возможностей – то, что называется подлинным расцветом неповторимой индивидуальности.
Стивен Кови называет это личным величием, или обретением собственного голоса. Слово «голос», конечно, надо понимать в самом широком смысле слова – как способность явить миру свою неповторимую внутреннюю красоту, обрести могущество и силу для достижения самых грандиозных целей.
Стивен Кови выделяет три грани в понятии «величие», которое может обрести каждый человек. Это:
● личное величие – расцвет собственной индивидуальности и открытие собственного голоса,
● лидерское величие – обретение качеств эффективного лидера нового типа и помощь другим в обретении их собственного голоса,
● организационное величие – способность распространять свое влияние на целые коллективы, приводя их к общему успеху и процветанию.
Множество людей живут сегодня в состоянии разочарования и боли, даже не догадываясь, что в их силах разорвать эти путы и прорваться к совсем другой, счастливой, богатой (и не только материально), полноценной жизни. Для этого надо осознать свои истинные возможности – они гораздо больше, чем нам подчас кажется!
Как обрести личное величие Для обретения личного величия вам надо раскрыть в себе три нераскрытых дара. Вот они: свобода выбора, руководящая роль законов, четыре вида интеллекта.
Первый нераскрытый дар: свобода выбора. Этот дар дан человеку от природы, но большинство людей живут так, будто у них нет свободы, и потому чувствуют себя жертвами. Востребовав этот по праву принадлежащий вам дар, вы поймете, что вам не обязательно страдать и быть несчастным. Вы можете начать управлять своей жизнью и выбрать для себя другую судьбу. Способ, которым можно востребовать этот дар, вам известен: это проактивность (см. навык 1). Делая паузу между раздражителем и своей реакцией на него, вы можете выбрать положительную реакцию вместо отрицательной. Таким образом вы отсекаете от себя негативное прошлое и начинаете строить позитивное будущее.
Второй нераскрытый дар: руководящая роль законов. Законы, или основополагающие принципы, – это общечеловеческие принципы справедливости, честности, чувства собственного достоинства, долга и развития (см. навык 2), а также все вытекающие из них следствия: необходимость доверия между людьми, уважения к себе и другим, стремление к совершенству, забота о всеобщем благе, жизнь по совести. Если мы нарушаем эти законы, то обязательно столкнемся с негативными последствиями. Но большинство людей руководствуются не этими законами, а лишь своим желанием решать проблемы как можно быстрее. Оказавшись на высокой скале, мы тоже можем решить, что самый быстрый способ спуска – это просто прыгнуть вниз. Однако мы этого не делаем, потому что отдаем себе отчет в последствиях. В случае нарушения жизненных законов последствия могут быть не столь очевидны, но столь же сокрушительны. Если вы хотите прийти к подлинному процветанию, приучитесь каждый свой шаг, а также свои цели, намерения и жизненные ценности сверять на предмет соответствия этим основополагающим принципам.
Третий нераскрытый дар: четыре вида интеллекта. Слово «интеллект» надо понимать в данном случае в широком смысле: как совокупность всех ваших талантов, способностей и возможностей. Четыре вида интеллекта – это ментальный интеллект (способность анализировать, рассуждать, составлять планы), физический интеллект (способность организма к саморегуляции и самоисцелению, а также способность развивать и дисциплинировать свое тело), эмоциональный интеллект (способность к самопознанию, к пониманию себя и других, к сопереживанию, умение успешно общаться с другими людьми), духовный интеллект (способность находить высший смысл своей жизни и деятельности, а также устанавливать глубокую внутреннюю связь с окружающим миром). Большинство людей не развивают эти четыре вида интеллекта – и поэтому болеют, не умеют общаться, пребывают в невежестве, поддаются негативным эмоциям. Развивая эти четыре вида интеллекта – которые соответствуют четырем направлениям нашего развития и обновления (см. навык 7), мы закладываем мощную основу для подлинного самораскрытия и расцвета.
Раскрыв три нераскрытых дара, вы обретете свой голос. Но этого мало – надо еще суметь выразить его. Это можно сделать с помощью четырех средств. Вот они: видение, дисциплина, страсть, совесть.
Видение – это не что иное, как первое, мысленное, творение, которое предшествует второму, физическому (см. навык 2). Задумывая то, что вы хотите осуществить, создавая проект, вы проявляете свой уникальный, неповторимый голос.
Дисциплина – это то, что необходимо для реализации задуманного. Способность подчинить себя и свой организм интересам достижения цели – свойство зрелой состоявшейся личности со своим голосом.
Страсть – это энтузиазм, подъем, большое желание достичь цели и особое эмоциональное состояние, способствующее наилучшему выполнению задуманного. Это все проявления яркой неповторимой индивидуальности.
Совесть – тихий голос внутри нас, подсказывающий, следуем ли мы в жизни нравственным законам. Это то, что позволяет вам выбирать самые достойные пути в жизни – и тем самым ярко проявлять все свое внутреннее величие.Упражнение 22
Обдумайте, в каком деле может проявиться ваш истинный голос
Подумайте о том, в каком деле вы могли бы в наибольшей степени и наиболее сбалансированно проявить все стороны своего интеллекта: ментального, физического, эмоционального и духовного. Чтобы легче было определить, что это за дело, хорошо подумайте и ответьте для себя на такой вопрос:
■ Если бы в мире было дело, которое я мог бы делать лучше многих (а может быть, лучше большинства или даже лучше всех), что это было бы за дело?
Ответ на этот вопрос поможет вам осознать, в чем состоят ваши сильные стороны и природные способности.
У каждого из нас может быть множество желаний заняться разными делами – но по-настоящему проявить свой истинный голос можно лишь в том, в чем задействованы ваши уникальные способности и таланты, позволяющие достичь лучших результатов, чем другие люди. Если мы что-то очень хотим делать, но делаем это посредственно или плохо, у нас рано или поздно исчезнет желание этим заниматься. И лишь когда мы делаем то, что получается хорошо, у нас снова и снова появляются стимулы для достижения положительных результатов. И тогда мы можем в полной мере задействовать все четыре средства выражения нашего голоса: видение, дисциплину, страсть и совесть.
Подумайте, каким образом вы могли бы начать заниматься тем, что получается у вас хорошо, затем поместите это занятие во второй квадрат (см. навык 3) и начинайте уделять ему внимание как одному из самых важных для вас дел.Как обрести лидерское величие
Обретя и проявив свой голос, вы неминуемо начнете влиять на людей, даже если осознанно к этому не стремитесь – влиять прежде всего собственным примером. Но вы можете сознательно поставить перед собой цель: помочь другим людям в обретении собственного голоса. В новом веке это необходимо – ведь успеха добивается тот, кто стремится к всеобщему благу, а не только к своему собственному. Чем больше вокруг вас будет людей, которых вы вдохновили на успех, тем грандиознее будет этот успех, и коллективный, и ваш собственный.
Обретя и проявив свой голос, вы можете стать лидером, руководителем по должности – но это не обязательно. Настоящий лидер – не тот, кто руководит, а тот, кто влияет. А влиять можно, даже будучи рядовым сотрудником (или рядовым членом любого коллектива).
Чтобы стать таким влиятельным и эффективным лидером, вдохновляющим других, вам надо в первую очередь узнать о четырех типах проблем современных организаций. Ведь вам, как лидеру, как раз и предстоит эти проблемы решать.
Вот эти проблемы: рассогласованность, отсутствие общего видения и ценностей, безынициативность, низкое доверие.
Каждая из этих проблем связана с дисбалансом какой-то составляющей: физической, интеллектуальной, духовной или социально-эмоциональной. Так же как у человека есть четыре вида интеллекта, которые должны пребывать в гармонии, так же и у любой организации соответствующие им четыре составляющих должны быть сбалансированы.