Борьба продолжается.
Шрифт:
При всем этом, боевой и организационно-руководящий тип, отображающий внутреннюю структуру НС-партии, формируются на базе рабочего типа. Основой рабочего типа становится человек, физического или умственного труда, который реализовывает свои внутренние задатки и устремления посредством высокопродуктивной трудовой деятельности. Образ национал-социалистического рабочего характеризует самозабвенный труд, направленный на благо Народного сообщества.
Сословие рабочих, сословие воинов и сословие руководителей в своей совокупности составляют понятие об этических принципах, на которых основывается национал-социалистический образ человека. Этот же принцип лежит в основе будущего Народного сообщества. Именно этот принцип отображен во внутреннем устройстве НС-партии, причем речь не идет о каком-либо разобщенном
Главный жизненный принцип для всех сословий: «Интересы общества превыше всего! Народные интересы выше личных!».
Исходя из указанного, национал-социалистические рабочие, политические солдаты и руководители относятся друг к другу как товарищи. На этой базе формируется организм НС-партии, которая олицетворяет собой организованную волю всего Народного сообщества, по праву становясь политическим авангардом нации. НС-партия расчищает путь, ведущий к Новому естественному порядку, за ней следует все Народное сообщество. Деятельность НС-партии заключается:
1. В воспитательно-разъяснительной работе, объектом которой станут граждане государства — представители народного организма и основа будущего сообщества;
2. В борьбе против чужеродных и враждебных элементов, оказывающих отрицательное влияние на процессы, протекающие в народном организме;
3. В организованной политической работе и борьбе, направленной на реализацию партийной программы — программы национал-социализма;
4. Партия разрабатывает генеральную линию политической борьбы с помощью, которой концентрирует и сосредотачивает усилия всех своих активистов на поэтапной и последовательной политической работе.
Национал-социалисты подчиняются единой генеральной политической линии, без наличия таковой, партия попросту распыляет собственные силы и имеющийся потенциал, что неминуемо приводит к внутреннему расколу, либо скатыванию до уровня дискуссионного клуба. Неотступное и дисциплинированное следование избранной генеральной политической линии — предпосылка для будущей победы НС-партии.
Таким образом, все без исключения партийные активисты должны раз и навсегда усвоить, что партия всегда права! А ее указания подлежат беспрекословному и точному исполнению. И этот императив обязателен не только для рядовых политических солдат и руководителей, но и для самого Лидера партии. Все они, ничто иное, как звенья и инструменты НС-партии на пути реализации идеи Нового порядка. Только так и никак иначе возможно победить.
В будущем устройстве НС-партии нет места злоупотреблениям руководства, ставящему себя выше партийного организма. Формирование организационно-управленческой структуры партии основано на принципе руководителя, этот принцип рассматривается в качестве основы для политической борьбы. Отсюда, не партия является инструментом в руках ее Лидера, а Лидер, как и любой другой партийный активист, является инструментом партии. Это правило действует до тех пор, пока партия не выполнит свое властно-политическое задание — реализует политическую программу национал-социализма, после чего подлежит самороспуску
19. КАДРЫ
Национал-социализм новой генерации стремится к созданию партии национал-социалистического толка, используя принцип высококачественного кадрового подбора, избегая формирования «культа личности» одного вождя.
Кадры образуют основу политической борьбы, это, прежде всего люди, жизнь которых в особой мере соответствует этике национал-социалистических рабочих и политических солдат. Жизнь
Кадры гарантируют единство НС-движения в целом.
Их верность и дисциплинированность должны воспрепятствовать серьезным внутренним расколам и противоречиям. По сути дела, кадры — это костяк НС-партии, основа ее политической борьбы. Этот костяк существует независимо от колебаний в членском составе партии. Он продолжает действовать и бороться, невзирая на уровень народных симпатий. В период политических преследований и запретов кадры, благодаря их внутреннему единству и верности идее, обеспечивают выживание и последующее восстановление национал-социалистических организаций.
Кадры формируются:
1) В процессе становление партии национал-социалистического толка, а также в период борьбы за государственную власть;
2) В процессе воспитания и обучения будущей профессионально-трудовой элиты нации.
После победы национал-социалистической революции отпадают естественные испытательные барьеры как политические преследования, придирки и аресты, существовавшие во времена борьбы за государственную власть. Вследствие этого, перед лицом НС-партии возникает необходимость в создании искусственных испытательных барьеров, а также жесткой отборочной системы, необходимой для дальнейшего формирования кадрового партийного состава. Данные меры призваны оградить НС-партию от угрозы постепенной внутренней деградации — всякие «убаюкивающие» и мелкобуржуазные тенденции, ведущие к господству партийных бонз, должны быть подавлены еще в своем зародыше. Таким образом, НС-партия создает предпосылки для преодоления либерально-буржуазной эпохи, постепенно подготавливая переход к Новому естественному порядку.
20. ПРИНЦИП РУКОВОДИТЕЛЯ
Принцип руководителя — это организационный принцип, который использует партия национал-социалистического толка в условиях борьбы за Новый естественный порядок. После политической победы партии, этот же принцип будет заложен в основу будущего национал-социалистического народного государства, распространяясь на все уровни внутри-общественной жизни граждан.
В целом своем понимании, принцип руководителя — это не самоцель, а средство для достижения цели, которое служит и подчиняется программным заданиям и генеральной линии партии. Принцип руководителя служит основой для эффективной партийной борьбы и не имеет ничего общего с культом личности одного вождя, удовлетворением человеческого тщеславия, властных амбиций, отрицает личную выгоду руководителей на местах.
Принцип руководителя стоит на двух столпах — авторитет и ответственность. Это означает, что Лидер партии, а также все нижестоящие руководители на местах обладают, перед лицом своих непосредственных подчиненных, неограниченным авторитетом, что в свою очередь компенсируется такой же неограниченной личной ответственностью, которую несут руководители, за все принимаемые ими решения и отданные команды. Неограниченная ответственность и готовность понести любые необходимые жертвы, в том числе пожертвовать своей собственной жизнью — составляют основу обязательств, принимаемых руководителями. Все эти принципы действенны на всех уровнях партийной жизни, более того в последствии они будут перенесены на весь государственный организм. Авторитет и ответственность находят свои границы только лишь в рамках идеи национал-социализма и партийной линии. На руководителей на местах распространяется безграничный партийный авторитет, вместе с тем, сами руководители несут личную неограниченную ответственность перед лицом НС-партии. Это же правило распространяется на Лидера партии. Партия не является инструментом Лидера, напротив Лидер является инструментом партии. Для каждого партийного активиста НС-партия олицетворяется в лице его непосредственного руководителя. В том случае, если указания либо действия руководителя вступают в противоречие с партийной линией, последний теряет безграничный авторитет и более не может выступать перед своими непосредственными подчиненными в качестве олицетворения авторитета и воли НС-партии. Что касается партийного Лидера, то для него олицетворением партии, является Высший совет.