Душа компании
Шрифт:
Итак, ты прошла наш тест, мы надеемся, что ты по натуре не склонна выяснять все проблемы с помощью крика и грубости. Но что же делать, если такая черта характера у тебя все-таки есть? Естественно, твоя проблема вполне поправима. Если ты хочешь научиться быть лидером в своей компании, то тебе нужно как-то научиться избавляться от привычки грубить, когда ты с кем-нибудь споришь. Самое главное, о чем тебе нужно беспокоиться, – это то, как не превратить простой спор в крупную ссору или выяснение отношений.
Сначала проанализируй, почему у тебя возникает желание нагрубить своему собеседнику.
Или, может быть, ты ведешь себя грубо, так как постоянно боишься, что тебя поднимут на смех твои знакомые, поэтому ты стараешься сама опередить их. В таком случае тебе нужно научиться не столько быстрой реакции и умению парировать все выпады против тебя (причем иногда просто выдуманные тобой), сколько воспринимать все без паники и спокойно.
Тот же совет можно дать тебе, если по нашему тесту ты находишься где-то посередине между уверенностью в себе и склонностью к грубости. Во всех случаях тебе нужно научиться умению владеть собой.
«Как это можно сделать?» – спросишь ты, ведь многие взрослые так и не научились этому, хоть и прожили достаточно долго. Как мы уже с тобой выяснили, есть несколько разновидностей неуверенных в себе людей. Они по-разному относятся к себе и к другим. Но тем не менее у них это проявляется абсолютно одинаково – они совершенно не слушают других, говорят только то, что считают нужным они сами, и попутно обижают своим невниманием и пренебрежением всех своих друзей.
Если ты понимаешь, что твое поведение хоть и не совсем такое, как мы только что описали, но чем-то похоже, значит, тебе срочно нужно браться за его исправление. Сначала постарайся обратить внимание на то, как ты разговариваешь со своими друзьями.
Может быть, ты считаешь, что все, кто не согласен с твоей точкой зрения, мягко говоря, не очень умные люди, и поэтому не имеет значения, как ты ведешь себя с ними. Нам кажется, что это совсем неверная точка зрения. Так что сначала научись принимать мнения других людей не как какую-то глупость, а как точку зрения, имеющую право на существование.
И когда ты привыкнешь уважать чужую позицию, то со временем научишься, у тебя исчезнет привычка говорить грубости другим людям. Вполне вероятно, что когда ты не выслушиваешь человека, а обрываешь его и говоришь ему, что ничего умного он все равно не скажет, то и возникает обманчивое ощущение твоего лидерства.
Но не забывай, что так ты создаешь мину замедленного действия. Ребята хоть и будут слушать тебя некоторое время, но когда-нибудь они все равно возмутятся. Или, может быть, ты встретишься с таким же человеком, которому будет все равно, что ты говоришь, самым главным будет его собственное мнение.
И тогда вам придется либо находить общий язык, либо вы просто поссоритесь. И в некоторой степени это будет твоя ошибка. Но мы все-таки надеемся, что ты ее не совершишь. Так что если причина твоей грубости в отношении других ребят кроется в неуважительном к ним отношении, тебе нужно прежде всего видеть в каждом из них личность.
Но не только это может послужить причиной такого поведения.
Ну и самая главная проблема, которая может возникнуть у тебя, – это грубое поведение не от плохого или неуважительного отношения к своим друзьям, а как защитная реакция на чувство собственной неуверенности. Ты сама прекрасно понимаешь, что не чувствуешь никакого спокойствия, когда разговариваешь или споришь с кем-то, но пытаешься это скрыть напускной бравадой. В некоторых случаях это, может быть, тебя и выручит, но ненадолго, как и любая неискренность.
Ты прекрасно понимаешь, что ничего плохого тебе твои друзья не сделали, но ведь хочется сохранить однажды приобретенное лидерство, и уже неважно, какими средствами. Ребята быстро поймут твое настроение и терпеть такое отношение, как нам кажется, долго не станут.
Так не лучше ли самой измениться к лучшему и не ждать, пока другие скажут тебе об этом. Вот мы и хотим тебе помочь в этом. Как можно воспитать или развить хоть небольшую уверенность в себе?
Нужно разобраться, почему ты испытываешь такие чувства, в каких областях ты ощущаешь себя не совсем уверенно. Может быть, ты неважно учишься в школе и поэтому у тебя есть некоторые комплексы по поводу того, что ты знаешь не все. Или, возможно, ты не умеешь кататься на лыжах или плавать, а в твоей компании все это делают просто замечательно?
Тогда выбери, чего бы тебе хотелось больше всего – быть образованной, спортивной, уметь хорошо танцевать и т. п. Ведь очень часто чувство неуверенности возникает от ощущения того, что ты делаешь что-то хуже, чем все остальные в компании. Если ты хочешь быть первой во всех областях, тебе будет трудно добиться каких-нибудь результатов. Как говорится, за двумя зайцами погонишься – ни одного не поймаешь.
Поэтому найди то дело, которое тебе нравится больше всего, и научись выполнять его так, чтобы все тобой восхищались. Тогда ты почувствуешь, что в чем-то превосходишь друзей, и твоя уверенность в своих силах станет намного ощутимее.
Мы бы не советовали тебе выбирать дело, к которому у тебя не лежит душа, только потому, что оно считается престижным среди твоих знакомых. Успехи в нем принесут тебе не радость, а только утешение твоему тщеславию.
Но не только нравиться должно тебе то занятие, о котором мы с тобой говорим, у тебя к нему должна быть некоторая склонность. Ведь если ты, к примеру, начнешь заниматься хоккеем или футболом, хотя у тебя ничего в этих играх никогда не получалось, то хорошего из этой затеи не выйдет. Ты всегда будешь чувствовать свою неполноценность. Даже если все в твоей компании умеют прекрасно играть в футбол, а ты нет, то все равно мы бы не советовали тебе следовать за всеми. Ты будешь постоянно сравнивать себя с другими ребятами и акцентировать внимание на отсутствии собственных успехов. Через некоторое время ты получишь массу новых комплексов неполноценности, а твоя неуверенность в себе только усилится.