Гражданское правоотношение: социально-психологический аспект
Шрифт:
Наряду с этим мы наблюдаем качественное изменение предмета гражданского права. Определение гражданского права, раскрывающее предмет регулирования, перекочевавшее из советской науки в текст ГК РФ, существовало до 2006 г., до принятия федерального закона, которым была принята часть четвертая ГК РФ [62] . С этого момента в предмет гражданского права были включены не просто неимущественные отношения, связанные с имущественными, но и вообще всякие личные неимущественные отношения. Это было также качественным скачком в расширении предмета правового регулирования гражданского права. При этом очень важны именно формулировки закона на этот счет. По указанию Д. А. Медведева, термин «интеллектуальная собственность» в ГК РФ больше не используется, зато имеются указания на неимущественные и имущественные права [63] . Указание на права подразумевает наличие правоотношений, в которых эти права реализуются. Наличие правоотношений предполагает наличие общественных отношений, т. е. особого предмета правового регулирования, который теперь введен в гражданское право.
62
Федеральный
63
Кодификация российского частного права / В. В. Витрянский, С. Ю. Головина, Б. М. Гонгало и др.; под ред. Д. А. Медведева. М.: Статут, 2008. С. 18.
Последним значимым расширением предмета является введение особых прав участия в предмет регулирования гражданского законодательства. Федеральный закон от 30 декабря 2012 г. № 302-ФЗ (ред. от 4 марта 2013 г.) «О внесении изменений в главы 1, 2, 3 и 4 части первой Гражданского кодекса Российской Федерации» [64] ввел в предмет регулирования корпоративные отношения. Таким образом образовалась новая подотрасль гражданского права – корпоративное право, предметом которого являются внутренние отношения участия в деятельности организаций и которое, без сомнения, является частью гражданского права: «Можно спорить о признаках и содержании корпоративных отношений, их имущественной или неимущественной природе, но оспаривать их гражданско-правовой характер нет никаких оснований» [65] . Поднимая вопрос о корпоративных отношениях в действительности нужно отнести их к более широкой категории: к имущественным или неимущественным отношениям, либо же признать их промежуточную природу.
64
Федеральный закон от 30 декабря 2012 г. № 302-ФЗ (ред. от 4 марта 2013 г.) «О внесении изменений в главы 1, 2, 3 и 4 части первой Гражданского кодекса Российской Федерации» // www.pravo.gov.ru; СЗ РФ. 2012. № 53 (ч. 1). Ст. 7627.
65
См.: Суханов Е. А. Сравнительное корпоративное право. М.: Статут, 2014. С. 51.
Для отнесения корпоративных отношений к какому-либо виду ранее закрепленных в гражданском праве отношений или для признания их самостоятельным видом необходимо обратить внимание на критерии разделения этих отношений. Имущественный характер отношений означает, что объектом таких отношений выступает имущество. При этом к имуществу традиционно относят и имущественные права. Имущественные отношения в области гражданского права, если искать строго юридический критерий, имеют оборотоспособный объект. Неимущественные такого объекта не имеют, там объект тесно связан с личностью одного или нескольких правообладателей.
При анализе экономической сути имущественных отношений говорят об их меновой и потребительной стоимости [66] . Соответственно неимущественные отношения не носят стоимостного характера. Корпоративные отношения, по мнению авторов комментариев к ГК РФ, являются неимущественными, хотя бы и были связаны с имущественными. Корпоративные отношения являются организационными, а организационные отношения не могут признаваться имущественными [67] .
66
Комментарий к Гражданскому кодексу Российской Федерации. Часть первая: учеб. – практич. комментарий (постатейный) / Е. Н. Абрамова, Н. Н. Аверченко, Ю. В. Байгушева и др.; под ред. А. П. Сергеева. М.: Проспект, 2010.
67
Комментарий к Гражданскому кодексу Российской Федерации. Часть первая: учеб. – практич. комментарий (постатейный) / Е. Н. Абрамова, Н. Н. Аверченко, Ю. В. Байгушева и др.; под ред. А. П. Сергеева. Комментарий к ст. 2.
Д. В. Ломакин, напротив, считает необходимым определить корпоративные отношения как сложное внутриорганизационное общественное отношение имущественного характера, при этом автор указывает на их неотносимость к обязательствам или вещным правам [68] .
Авторы комментария к ГК РФ под редакций Т. Е. Абовой, А. Ю. Кабалкина указывают на относимость организационных отношений к имущественным [69] .
Из приведенных точек зрения следует, что единства подходов к корпоративным отношениям как предмету гражданского права не наблюдается. Между тем следует иметь в виду, что внутриорганизационные отношения, как правило, подвергаются анализу, в том числе и научному, наряду с анализом правового статуса различных организационно-правовых форм юридических лиц. Так в своем знаменитом Курсе торгового права Г. Ф. Шершеневич при рассмотрении субъектов торгового права делил возникающие отношения на внутренние и внешние. Внутренние отношения, в свою очередь, Г. Ф. Шершеневич делил на имущественные и неимущественные (личные) (вернее, речь шла о правах, а не о фактических отношениях). На примере артели к личным правам автор относил права участия в общем собрании, право быть избранным в состав правления, право личного трудового участия. К имущественным правам он относил право на долю при распределении прибыли, право на часть имущества при ликвидации артели [70] . Таким же образом делились и обязанности, что означает наличие двусторонних отношений.
68
См.: Ломакин Д. В. Корпоративные правоотношения: общая теория и практика ее применения в хозяйственных обществах. М.: Статут, 2008. С. 134.
69
Комментарий к Гражданскому кодексу Российской Федерации, части первой. В 3 т. (постатейный) / Т. Е. Абова, З. С. Беляева, Е. Н. Гендзехадзе и др.; под ред. Т. Е. Абовой, А. Ю. Кабалкина. 3-е изд., перераб. и доп. М.: Юрайт-Издат, 2007. Т. 1. Комментарий к ст. 2.
70
См.: Шершеневич Г. Ф. Курс торгового права. Т. 1. Введение. Торговые деятели. М.: Статут, 2003, С. 289–290.
Имущественная сторона корпоративных отношений мало чем отличается от обязательств, потому что с одной стороны в них участвует участник юридического лица, с другой – юридическое лицо. У первого имеется право требования.
Неимущественная сторона таких отношений имеется специфику, которая заключается в том, что право участия в управлении корпорацией, право быть избранным – это право, реализация которого происходит с помощью своих активных действий или посредством бездействия. Отношения носят властно-волевой характер. Однако эта власть не направлена на подавление воли других субъектов, а направлена на управление юридическим лицом, носит координирующий характер, обеспечивает сбалансированность интересов его участников. Именно поэтому такие отношения должны относиться к гражданскому праву. Их специфика по сравнению с прочими неимущественными отношениями несомненна, однако так же несомненна их гражданско-правовая природа. Таким образом, корпоративные отношения в понимании современного законодателя являются собирательным понятием, объединяющим как имущественные, так и неимущественные отношения.
Нам же кажется предпочтительным имущественную сторону этих отношений относить к обязательствам, поскольку в них нет никакой особой специфики, за исключением обязательного участия особого обязанного субъекта – юридического лица. В свою очередь, неимущественные внутренние отношения по своему существу и должны признаваться корпоративными, потому что именно в них видна организационно-управленческая гражданско-правовая специфика, позволяющая выделить их среди других отношений, регулируемых гражданским правом.
Следует также отметить, что у гражданского права сущностным выступает прежде всего имущественная природа и даже при регулировании неимущественных отношений, не связанных с имущественными, «где-то рядом» будут располагаться имущественные отношения.
Кроме того, объем таких неимущественных отношений, не связанных с имущественными, несравненно мал по сравнению с имущественными.
Гражданское право является преимущественно регулятивным правом, что, конечно же, относится к методу правового регулирования. Однако гражданское право также выполняет сопутствующие предмету регулирования охранительные функции. Согласно п. 2 ст. 2 ГК РФ, неотчуждаемые права и свободы человека и другие нематериальные блага защищаются гражданским законодательством, если иное не вытекает из существа этих нематериальных благ.
Существо охранительной функции гражданского права применительно к нематериальным благам состоит в том, что оно вообще никак не вмешивается в их регулирование. Особенность неотчуждаемых прав, свобод и нематериальных благ заключается в том, что они вообще не регулируются правом и настолько тесно связаны с личностью, что могут даже никак не проявляться в общественной действительности, существуя исключительно в разуме человека и не испытывая никакого воздействия со стороны права.
В литературе нематериальные блага определяются как личные неимущественные права [71] . Другие авторы полагают, что нематериальные блага являются объектами личных неимущественных прав [72] . Сторонниками теории нематериальных благ предлагается их считать объектами гражданских прав [73] , выступая при этом с критикой учения нематериальных благ как неимущественных прав [74] . В качестве аргумента они указывают на недопустимость смешения неимущественного права как элемента юридического содержания и объектов прав. Между тем этот аргумент не нельзя считать убедительным. Его можно было бы брать в учет, если бы речь шла о правовом регулировании отношений по поводу нематериальных благ, а не об их правовой охране. Однако нематериальное благо (честь, достоинство, деловая репутация) нельзя урегулировать, потому что нет никакого сопутствующего поведения, которое можно признать предметом регулирования права. В связи с этим нематериальное блага можно только защищать. Таким образом, следует подчеркнуть, что нематериальные блага не являются предметом правового регулирования гражданского права, но являются предметом его охраны. С этой позиции можно дополнительно ответить, что охранять можно также существующие неимущественные права и законные интересы. Выделение в учебниках гражданского права нематериальных благ, защищаемых гражданским правом, в качестве предмета регулирования не вполне корректно по вышеуказанным соображениям.
71
См.: Андреев В. К. Существо нематериальных благ и их защита // Журнал российского права. 2014. № 3. С. 27–33.
72
См.: Сараев Д. В. О соотношении понятий нематериальные блага и личные неимущественные права // Юрист. 2002. № 7. С. 3–6.
73
См.: Бабенко А. В. Нематериальные блага как объект гражданских правоотношений // Право и экономика. 2006. № 6.
74
См.: Бакаева И. В. Понятие и признаки нематериальных благ: законодательство, теория и практика // Законы России: опыт, анализ, практика. 2012. № 4. С. 9–13.
Предмет правового регулирования гражданского права никаким образом не претерпевает никаких количественных и качественных изменений, когда речь идет о предпринимательской деятельности. Действуют отдельные общие и специальные нормы в отношении предпринимательской деятельности и ее субъектов, но сами общественные отношения от этого не меняются и остаются частными. Наличие отдельных специальных норм, регулирующих предпринимательскую деятельность, говорит о видоизменениях метода гражданского права (но в рамках единого гражданско-правового метода правового регулирования), что позволяет гражданско-правовую часть предпринимательского права признать подотраслью гражданского права.